Особое внимание в решении социальных проблем работников ОАО «Татнефть» уделяется обеспечению их благоустроенным жильем. Сегодня в рамках социальной ипотечной программы квартиры получили 20 семей нефтяников, шесть из них - молодые.
А.Ильсак проработал в ОАО «Татнефть» десять лет, по ипотечной программе его семья получила 58 квадратных метров. «У нас в цехе много молодых семей, большинство из которых уже имеет квартиры, и наконец я своей очереди дождался, а то до этого приходилось на съемной квартире жить. Да и зарплата у нас стабильная, так что скоро расплачусь, - уверен он. - Дом находится в центре города, близко водить сына в хоккейную школу, теща рядом живет. Вообще спасибо нашему руководству за поддержку».
Республиканская программа социального ипотечного кредитования начала действовать в нашей республике с 2005 года. Участвовать в ней могут только те, кто нуждается в улучшении жилищных условий (то есть имеют 18 и менее квадратных метров на человека), работают в бюджетной сфере или являются сотрудниками предприятий, частично финансирующих программу («Татнефть», «Татэнерго»). «На данный момент в очереди на квартиру стоят 89 человек. Дома уже строятся, и в скором времени можно будет отмечать очередные новоселья», - прозвучало на конференции.
Компания ОАО «Татнефть» и то, что она делает, признаны не только в Татарстане, но и во всей России, отмечалось на встрече. «Те средства, которые идут на реализацию целевых программ, используются в полной мере», - заявил начальник нефтегазодобывающего управления «Лениногорск-нефть» Р.Нурмухаметов.
Отчитались о проделанной работе руководители совета молодых специалистов Р.Низамов и молодежного комитета Ч.Му-хаммедов. «За отчетный период молодежный комитет сотрудничал с детским домом и домом малютки. Там проводился ремонт, по возможности приобреталась необходимая бытовая техника. Также оказывали помощь ветеранам и облагораживали закрепленные за нами объекты, - говорит Ч.Мухаммедов. - В НГДУ 665 молодых сотрудников, которые активно участвуют в спортивных соревнованиях».
Но остался не доволен спортивными достижениями инженер жилищно-комунального центра, методист по спорту Д.Арестов. Ведь по результатам проведенных «Татнефтью» спартакиад нефтегазодобывающее управление занимает восьмое место. «Результат спортивной работы зависит от начальников цехов, не все к ней относятся с должным вниманием, - в продолжение к сказанному говорит он, - пока динамика спортивной жизни наблюдается только в цехах №№ 1, 3, 4».
На подведении итогов конкурса «Лучшая молодежная организация 2011 года» рационализаторам и работникам, принимавшим активное участие в работе молодежного комитета, вручили цветы, дипломы и денежные премии.
(На правах рекламы)