Кому в Бугульме за вредность молоко дают?

Больше половины работников в Бугульме трудятся в условиях, не отвечающих санитарно-гигиеническим нормам

С основным докладом о роли координационного совета по охране и безопасности труда, профилактике производственного травматизма на деловом понедельнике в мэрии выступил уполномоченный по охране и безопасности труда Фанис Шакиров:

- В 2016-м году ежемесячно проводился мониторинг состояния условий охраны труда в организациях, предприятиях, у индивидуальных предпринимателей. Велась консультативная и методическая работа по заявлениям и жалобам работников на неисполнение либо нарушение работодателем нормативных условий труда. В результате 2016-й год был прожит без особых потерь. В 2015-м году зафиксированы восемь несчастных случаев на производстве, в том числе четыре - со смертельным исходом (два из них - в жилищно-коммунальной сфере). На руководителей данных предприятий были наложены большие штрафы, проведена полная проверка. Выяснилось, что основная доля причин несчастных случаев на производстве носит организационный характер.

Согласно мониторингу в минувшем году доля работников, которые трудятся в условиях, не отвечающих санитарно-гигиеническим нормам,

составляет 54 процента. Работодателям необходимо уделить внимание улучшению условий труда, замене старого оборудования, не соответствующего нормативным требованиям настоящего времени. Основными вредными факторами труда остаются: напряжённость труда - 22 процента, тяжесть трудового процесса - 56 процентов. Наиболее высок процент работающих в условиях, не соответствующих санитарно-гигиеническим нормам в обрабатывающей промышленности, строительстве и на транспорте. В 2016-м году на предприятиях района в ненадлежащих условиях труда, а именно при повышенном шуме работали 29 процентов работников, повышенного уровня вибрации - четыре процента, повышенной запылённости - три процента, на тяжёлых работах - 12 процентов, на оборудовании, не отвечающем требованиям охраны труда - четыре процента и на работах, связанных с напряжённостью трудового процесса - 22 процента. В районе женщин, занятых на подобных работах - восемь процентов, в городе - 41 процент. Из них 78 процентов получают денежную компенсацию, 74 - дополнительный отпуск, 64 - бесплатно молоко или равноценные пищевые продукты, 5 процентов - досрочно назначается пенсия.